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組織開発研究会

企業のトリビア募集

インタビューなどセットで行う

この組織文化診断は原則、アンケート診断だけでフィードバック行わない。事業特性などを理解しないで数値の分析はできない。

追加設問や用語の解説などを実施企業と確認する段階で、資料分析やインタビューなど協力をお願いすることになる。

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